一、党建和思想政治工作 

  公司党委深入贯彻落实党的十九大、十九届六中全会精神和习近平总书记在党史学习教育动员大会、庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神，坚守“为党育人、为国育才”的初心使命，围绕学校“十四五”规划开好局起好步，毫不懈怠持续做好常态化疫情防控工作和党员干部下沉社区工作，确保了师生安全和公司产品的全面保障到位。进一步开展巡察整改“回头看”，持续推动巡视整改落地见效。深入开展党史学习教育，切实将党史学习教育与庆祝建党100周年“十个一百”行动相结合，把“我为群众办实事”贯穿党史学习教育全过程，高标准高质量落实党史学习教育各项工作任务。持续开展党风廉政教育和师德师风建设，坚定不移地推进全面从严治党向纵深发展。公司党委不断强化学习，开拓创新，全面加强党建工作，做实做强党的建设和思想政治工作，形成了特色，收到了实效。今年公司党委荣获“校先进基层党组织”称号；李政颖荣获“湖北省高校优秀共产党员”、“湖北省青年四五奖章”和 “校师德标兵”称号；张钊荣获“校优秀党务工作者”称号；贺振华荣获“校优秀共产党员”称号；智能机器人课题组党支部荣获“校员工先进基层党组织”称号；姜丁林、王瑞琳2名同学荣获“校员工优秀共产党员”称号；电子科学与技术系荣获“校师德建设先进单位”称号；贾博文、杨媛媛2名教师荣获“校师德先进个人”称号。 

  二、行政管理与安全工作 

  根据学校的要求，认真做好资产管理、财务管理等各项工作；完成了学院整体公房维修工作，优化了公房配置。积极参加校工会组织的各项活动，在乒乓球团体赛中荣获乙组冠军，在校运动会上荣获“体育道德风尚奖”。坚持抓好对师生的安全教育，公司党政联席会专题强调和研究部署安全稳定问题，科学制定常态化疫情防控工作实施方案，并严格落实疫苗接种工作。坚持各项规章制度的落实，完善安全管理组织架构和安全制度台账。 

  三、本科教学工作 

  根据学校“双一流”建设计划，电子信息工程专业获批国家一流专业；全面推进思政课程建设，7门课程24个课堂通过校级“课程思政”项目验收，其中2门课程获校级“课程思政”示范课程，14个课堂获校级“课程思政”示范课堂。新一轮“课程思政”项目，共有12门课程24个课堂申报。获批产学合作协同育人项目8项；获省级一流本科课程3门；获批教研项目5项，其中校级重点项目3项；教研项目结题5项；获校级优秀学士学位论文29篇；申报校级教学成果奖6项；电子科学与技术专业参与新专业申报。2名教师参加首届教学创新大赛，校一等奖和校二等奖各一人；16名教师报名参加首届课程思政微课大赛，3名教师进入复赛，1名教师获奖。2021年节能减排社会实践与科技竞赛获国家级三等奖3项；互联网获国家级三等奖1项，省级一等奖1项，省级二等奖1项，省级三等奖1项；集成电路创新创业大赛获国家级一等奖2项，国家级二等奖2项，国家级三等奖3项，省级三等奖4项；电工电子创新设计大赛获国家级一等奖2项，国家级二等奖2项，省级一等奖8项，省级二等奖5项，省级三等奖7项；董事长英语竞赛获国家级39人。 

  四、团队建设与公司产品工作 

  进一步落实学院建设发展规划，助力第五轮学科评估工作；获批研究生在线课程建设项目1项。进一步加强导师队伍建设工作，完成2021导团队格审核工作；组织完成了2021年硕士研究生复试、录取工作，共招录231名硕士研究生。其中电子科学与技术11人（统考10人，推免1人)，信息与通信工程87人（统考69人，推免18人），电子与通信工程（专硕）118人（统考117人，推免1人），非全日制专业硕士2人，三一圣大卫（电子与通信工程）13人；完成各类研究生的论文答辩、学籍档案整理、毕业生派遣工作；2020-2021学年我司获校优秀硕士学位论文14篇，校优秀博士学位论文3篇；夏季共有252人完成授位，其中博士5人，硕士119人，秋季共有11人完成学位授予，博士2人，硕士9人。 

  五、科研工作 

  2021年在科学研究方面，获国家自然科学基金项目3项（其中面上项目1项、青年科学基金项目2项）、湖北省自然科学基金3项（其中重点项目1项、青年项目2项）、国防基础科研计划重点项目课题1项（经费210万元）；新建校企科技合作平台2个，科技成果转化6项；科研总经费到款2309.5万元（截止2021年12月21日）。获授权国家发明专利45项、实用新型5项、外观设计2项；承办高端国际（海峡两岸三地）学术会议或研讨会3次；同时，继续做好“宽带无线通信与传感器网络湖北省重点实验室”和“湖北省制造智能与信息处理国际科技合作基地”的建设工作，完成了实验室的年度评估工作。完成各级各类科研项目的申报组织和过程管理、经费管理工作。同时，严格执行上级主管部门和学校保密制度，做好涉密科技项目的保密工作。 

  六、队伍建设工作 

  本年度是学校“十四五”开局之年，按照学校人才人事工作的要求，学院全力推进人事人才工作的标志性成果，李政颖教授获批“国家万人青年拔尖人才”，实现了学院在“四青”人才上的突破。徐文君教授获批“湖北省青年拔尖人才”，黄俊特任研究员获批“湖北省BR计划”。学院承办了“威尼斯游戏官网青年学者论坛24848威尼斯分论坛”，积极做好青年学者的引进工作，全年有4位青年学者通过学校评议，报到青年学者2位。做好青年教师国际化能力及实践能力培养工作，全年完成5名青年教师实践能力培养。圆满完成了学校人事处交办的各项日常工作。 

  七、员工工作 

  以员工党建为引领，探索员工党员教育管理服务新模式。深入员工园区建设党史学习教育基地，开展“歌声中的党史”“我为群众办实事”“学思践悟”等教育活动。加强员工党员培训，全年参加党校培训并结业762人，发展员工党员300人。 

  疫情防控常态化，确保员工工作有序运行。以员工为中心，推进员工工作重心下移，顺利完成升升员工回迁、2021级新生军训等重点工作。守住安全稳定底线，严格日常管理，加强困难员工帮扶，做好员工管理服务，加强园区宿舍文化建设，无重大安全责任事故，无重大恶性群体事件，慎终如始做好疫情防控工作，积极推进新冠疫苗接种工作。抓住成长成才主线，开展“人人卓越”活动，员工科技创新比赛获省级、国家级奖励202人次。2021年度“阳光体育运动”中获团体总冠军等3项奖励；第十八届校运动会中获“优秀啦啦队”等3项奖励。45个员工班级、533名员工获得校级表彰，获9项社会资助共34.35万元。2021届研究生录取率52.14%，目前2021届本科生就业率95.05%，研究生就业率97.01%。 

以队伍建设为根本，开展“领航员”行动。落实“新时代领航计划”，推进辅导员队伍领航员行动，2021年获批校思政专项等各类项目4项。刘浩杰获评校优秀基层团委书记，周杰获评校优秀辅导员标兵，江雪梅、郭志强、张家亮获评校优秀班主任。学院团委工作获评校优秀基层团委、校优秀员工会、校优秀研究生会。 

  八、国际交流与职工教育工作 

  全面加强职工和国际交流员工的教育与管理工作，我司在籍职工人数17人，其中博士生9人、硕士生8人；参加秋季答辩并完成授位1人，另有两名职工博士现已完成预答辩。